Спикер

Биография

Любовь Шокина

Директор по консалтингу, руководитель практики «Стратегия обеспечения персоналом», ЭКОПСИ Консалтинг

Основная специализация: разработка HR-стратегии, проектирование процессов и организационных структур. Помогла более, чем 60-ти российским и зарубежным компаниям построить или развить системы управления персоналом. Среди ключевых клиентов: АО Фирма «Август», СИБУР Холдинг и другие.

Спикер

Биография

Александр Логинов

Автор и техлид продукта по кадровой лидогенерации «Мера», ЭКОПСИ Консалтинг

Основная специализация: HR-маркетинг, Employer Brand, EVP, корпоративная культура. Аналитик исследования ЭКОПСИ и Хабр «IT Brand». Провел более 200 аудитов проектов по SEO-продвижению и рекламе в b2c и b2b.

Рекрутинг

10:40 - 11:10

3 причины, почему HR нужно использовать лидогенерацию в подборе

Почему привычные источники — такие как job-сайты и базы резюме — перестали давать нужный объём кандидатов, особенно в массовом подборе?
Где искать людей, если большинство подходящих кандидатов не в активном поиске и просто не видят ваши вакансии?
Что происходит, когда кандидат уже начал искать работу — и почему это означает, что вы опоздали?
В каких ситуациях лидогенерация особенно эффективна — и почему она работает лучше при срочных и массовых задачах?

Для Спикеров:

Анна

speaker@potokconf.ru

Вопросы по Билетам:

Наталья

tickets@potokconf.ru

Для связи:

+ 7 (495) 241-02-68 

+ 7 (981) 077-94-10

partners@potokconf.ru